仙尊直聘人脉资源管理有限公司第70章亏空的报表

张去然的办公室里此刻像是被一场灵风席卷过。

桌面上堆满了招聘登记表、甲方需求清单等各种汇总报表摞得比他面前的灵脑还高。

灵脑屏幕上同时开着十几个窗口有的显示待分配修士名单有的弹出甲方公司的催单灵讯. 红色的未读提示像密密麻麻的蚂蚁看得头皮发麻。

“张总城西灵矿那边催了三次了说约定的五百名矿修还没到岗再延迟就要扣违约金了.......” “张总新招聘的修士里有两百多修没提交身份核验材料培训部这边没法安排岗前培训........” 助修们的汇报声此起彼伏张去然刚挂断一个协调灵讯另一个灵机又震动起来屏幕上跳动着“李组长-城南招聘点”的名字。

他揉了揉发胀的太阳穴接起灵话“李组长怎么了？” “张总城南这边招聘点乱套了！” 电话那头的声音带着焦急“来了两千多待业修士都想报名我们员修不够登记表格都快用完了还有修士因为排队吵架差点动手！” 张去然眉头紧锁连声应道：“立刻联系保障局让他们派府修过来维持秩序再从其他招聘点调三名员修支援你登记用电子表单别再用纸质表格了效率太低！” 挂了电话他起身走到窗边看着楼下修来修往的招聘修群心里暗自感慨。

事实证明在没有做好足够准备之前一口气把步子迈得太大果然是会扯到蛋的。

招聘系统跟不上修士报名速度培训场地不够容纳新增修士甲方需求变更频繁。

甚至有低境界员修因为连续加班累得在岗位上晕倒.........各种问题像潮水般涌来几乎要将他淹没。

但张去然没有慌乱。

他凭借着过往管理公司的经验将问题逐一分类。

紧急的岗位调配优先处理棘手的资质核验交给专修跟进修员不足就临时扩招助修。

还亲自去各个招聘点巡查安抚修士情绪、协调资源。

员修们也被他的劲头以及丰厚的报酬感染没有员修抱怨加班。

有员修主动带着灵食在办公室通宵有员修顶着烈日去修士聚居区收集材料。

就连原本有些消极的老员修都主动分担起新员修培训的任务。

就这样连轴转了半个月最难熬的阶段总算挺了过去。

这天下午办公室里终于恢复了些许平静。